
미생속의 직장 지식in "신입사원 에티켓"
요세 미생이라는 TVN 드라마가 인기가 많습니다. 저도 첫직장생활을 비슷한 공간에서 시작했던지라 옛날 생각도 나고 재미나게 보고 있습니다. 우리가 미생에 관심갖고 재미있어 하는 이유는출연진이 잘생겨서도 아니고, 스펙타클한 스토리가 있어서도 아닌것 같습니다. 우리 일상생황을 잔잔히 담아내고 있어서 감정이입이 되는것 같습니다

요세 미생이라는 TVN 드라마가 인기가 많습니다. 저도 첫직장생활을 비슷한 공간에서 시작했던지라 옛날 생각도 나고 재미나게 보고 있습니다. 우리가 미생에 관심갖고 재미있어 하는 이유는출연진이 잘생겨서도 아니고, 스펙타클한 스토리가 있어서도 아닌것 같습니다. 우리 일상생황을 잔잔히 담아내고 있어서 감정이입이 되는것 같습니다

안녕하세요~! 자기 소개 부탁드립니다.경영그룹 HMG의 김문섭 리더입니다. 펜타브리드 모든 리더님들의 입사부터 퇴사까지 리더님들과 밀접한 여러방면을 책임지고 있습니다. 신입리더님 교육 오리엔테이션, 리더패스 발급, 전체회의인 블루홀미팅 사회, 전사 비품 및 시설관리, 매주 금요일마다 발행되는 사내 뉴스레터 불

세상에 저런 기업에서 일하면 얼마나 좋을까? 당신이 꿈꾸던 상상 속의 회사, 펜타브리드에서는 현실입니다. 언제나 유쾌하고 창조적이며 매순간 생산적으로 일할 수 있는 회사, 펜타브리드는 일과 삶의 균형을 중시하는 가치 지향적인 임팩티브컴퍼니입니다. 펜타브리더가 되면 좋은 점은 다음과 같습니다.

신규맴버들과의 점심식사 및 선물증정... 지난 11월과 1월입사자 분들과 함께한 자기소개 점심미팅이 오랜만에 있었습니다... 총 14명중 파견자(최창화, 정민영)와 외근자(송대근, 김지윤)를 제외한 10분이서 함께했는데요... 사슴눈망울 싱글 최성욱책임, 지방자취전세남 최상현, 지방자취월세남 유호상, 멀대총각 고시원남

펜타브리더가 되고 싶으세요? 펜타브리드가 원하는 5가지 인재상을 소개합니다. 1. 새로운 생각 펜타브리더는같은 문제 앞에서도 남들과는 완전히 다른 생각, 무섭게 빠른 생각, 한없이깊은 생각을 해내는 육감적인 뇌를 가진 사람입니다. 2. 남다른 감각 펜타브리더는 크리에이티브의 최전선에서 가장 섹시하고 기품이

펜타브리드 레벨5.입사 5년이 되는 달을 기념해 회사에서 주는 알찬 4종 세트 선물을 받았습니다. +_+ 대표님의 10분 1보를 위해 아껴두었던 말.30대 중반을 펜타브리드에서 가열차게 보냈다면 이제 그 노하우를 공유하고 진중하게 ?함께할 수 있는 펜타브리더가 되겠습니다. ^^

안녕하세요.10월 펜타브리더가 된 DI본부 이유진 선임입니다 경상도에서 올라와 프리덤의 메카 홍대에 서식중이구요.올해 28살 꺾어지는 20대를 즐기고 있습니다.펜타브리드는 저의 두번째 회사구요.디자인 업무를 4년 정도 한 아직은 넘어야할 산들이 많은 디자이너입니다.자전거를 즐기고, 음악을 즐기고, 술문화를 좋아하는 1인입

좋아하는 것들, 하고싶은 것들, 궁금한 것들이 가득한UM본부 디자이너 이동연 입니다. 이름 석자에 모두 O이 들어가고 혈액형까지 O형인 덕분에,외모 성격 모두 둥글둥글하게 되었다고 믿고 있습니다.제가 가장 날씬했다고 생각하는 사진을 올린 관계로,실물을 보시면 사진과 전혀 다르다며 손과 머리를 흔드실 수 있습니다.O이 4개

안녕하세요 9월 1일자로 정식 펜타브리더가 된 이미나 입니다!CMG UM 사업본부의 기획담당 선임으로 입사했습니다.광교 호수공원이 집 바로 옆에 있어 맘만 먹으면 산책하기 좋은 용인 수지에 살고요. 아침마다 좌석버스 타고 출근하는데 출근 수단 중에 으뜸은 좌석버스가 아닌가 싶습니다... 편안하게 쿨쿨 자면서 한시간 지나면

안녕하세요~ 오래 보아도 예쁜 신입 펜타브리더 강주희입니다!!!DMG - DI 신입 기획자로 입사했습니다.지난 전체 회의에서는 스스로 디스하는 시를 읽은 것 같아 급 민망해졌어요... 하지만 좋은게 좋은거라고 생각해 주시면 감사하겠습니다^^어쨌든 제가 자기소개로 뭘 써야할지 고민을 하며 머리를 굴리다가, 그냥 수다를 떨어

안녕하세요, DMG 본부 DI 부서에 디자이너로 입사하게 된 민정식입니다 !정식이란 이름으로 살아오면서 중고등학교 수학시간에 다양한 난재(?)들이 있었지만, 현재는 많은 분들이 식당에서 불러주시고 있습니다. (많은 애용 부탁드리겠습니다;;)저는 빠른 88년생으로 빠른 덕택에 DI부서에서 현재 족보 브레이커로 활동을 하고

안녕하세요! DMG IS 신입사원 최지현입니다. 저는 호돌이와 함께 굴렁쇠를 굴리며 나온 88년생이구요...최근 핫한(?!)한화이글스의 고장 부처멘탈이 넘쳐나는 도시 대전에서 올라왔습니다. 공돌이 언니(전자과) 의 영향을 많이 받아서게임을 도스 시절 고인돌부터 하게됐네요.. 그 이후의 행보는 뭐..*세뱃돈을 모아서 스타크

안녕하세요 IA 본부 신입 AE강규린입니다!저는 80~ 90년대 감성을 아우르는 빠른 90년생이구요, 문화의 도시 부천에 살고 있습니다. 부천의 자랑거리라 하면 부천판타스틱영화제 PIFAN! 극도로 매니아틱한 영화들을 볼 수 있어서 제가 정말 좋아합니다 ㅜㅜ제 성격은요, 밝다, 해맑다는 소리를 많이 들어왔어요! (언젠가

2014년 6월 7월에 정식맴버가 되신 뉴펜타브리더들과의 점심모임...흔히 맛보지 못할 <불이야>에서 훠궈를 섭취하였는데 사진찍는걸 깜빡...살롱드파이브에서 대신합니다.좌측부터 매력적인 깊은 눈매 솔로녀 OM 김지영사원저와 동갑인 것이 놀라운 처자있는 유부남 BX 백민석수석야리야리하지만 1인1닭 맛집탐방녀 DC

안녕하세요HMG 그룹의 막내 김문섭입니다.사진의 컨셉은 과거와 현재.. 입니다 ㅠㅠLet me introduce myself~~!!1. 생년월일과 고향이 어디인가요?- 1986년 8월 15일 광복절에 대구에서 태어났습니다.- 자세히 들으시면 표준어와 사투리가 미묘하게 섞인걸 눈치채실 수 있습니다.ㅎㅎ2. 현재사는 지역과

안녕하세요:)AMG MC 본부에 발을 담고 있는 유지은입니다.지난 1월, 추운 날씨에 발을 동동구르며 살파에서 면접을 기다리던 때가 엊그제..는 아니고 얼마 되지 않은 것 같은데,벌써 어마무시하게 더운 6월이 와버렸네요.더위에 까맣게 소멸되고 있는 저는 올해로 26..27이 되었습니다.곧 27..28이 되겠네요:-)맛의

2011년부터 진행한 펜타브리드의 신규입사자 오리엔테이션이 2014년부터 새롭게 바뀌었습니다. 경력이나 직책과 관계없이 비슷한 시기에 신규입사한 펜타브리더들을 위한 유쾌한 회사생활 적응 가이드 ‘Tour de Bleu’의 첫 스토리를 소개합니다. 웰컴 투 펜타브리드, 웰컴 뚜르 드 블루!낯선 회사에 첫발을 내딛은 신규

2014년 5월 입사하신 뉴펜타브리더들과의 점심모임... HMG 총무 김문섭 사원XMG 그래픽디자이너 VX 최진욱사원AMG AE MC 이현주선임XMG 재무회계 김선화선임업무로 참석하지 못한 AMG AE MC 유지은사원 동기애 팍팍 발휘하며 펜타브리드에서의 멋진 성장 꿈꾸어요...비싸서 평소에는 못가보고 이럴때 저도 뭍

2014년 4월 입사자들과의 나만(?) 즐거운 점심식사했어요...얼굴크기 민감할 듯하여 여기 저기서 한 컷씩 ㅋㅋ14기 4월 입사자분들 펜타브리드에서 즐겁게 롱런하시길...

펜타브리드 신규직원을 위한 Welcome Kit 삐딱한 시선을 가진, 뭘 좀 아는 사람. 펜타브리더가 된 것을 환영합니다.펜타브리드가 신규입사자를 환영하는 ‘웰컴킷’을 선보입니다. 펜타브리드만의 아이덴티티를 담아 펜타브리더가 된 신규입사자분들께 전달하는 것이다 보니, 참 많이 고민하고 무던히도 공을 들였습니다. 오피스아

11기 펜타브리드의 승리를 부르는 선발선수 위닝일레븐이 모였습니다. 앗. 그런데 이번 기수...정말.. 우중충하게 남자밖에 없네요 ㅎㅎ하지만 밝은 성격의 소유자들이 많으셔서 전혀 어색함이 없었답니다! 첫 째날 돌아가며 상큼하게 자기소개를 하고, 위닝일레븐 만의 조별 대화 시간이 이어졌어요.(남자들이 더 수다쟁이들 이라는

10기 "스위치"가 뭉쳤습니다.이번 오리엔테이션은 총 3일동안 진행되었는데요,그 어느 때 보다 화기애애한 분위기 였습니다. 첫째 날은 경영그룹 이사님께서 회사 소개를 간략히 해 주셨구요,교육담당자분의 간략한 일정소개에 이어 10기들의 자기소개 시간이 있었습니다. 한 분 한 분 소개가 이어질 때마다 서로 경청하고 집

펜타브리더 8,9기가 떴다!!8기와 9기가 한날 한시에 뭉쳤습니다^^ 이번 오리엔테이션은 5일동안 아침시간 마다 틈틈이 진행되었는데요 : )모두들 바쁜 와중에도 삼십분씩 일찍 출근하셔서 오리엔테이션에 참석 해 주셨습니다. <1일차> 경영그룹 이사님께서 오리엔테이션의 진정한 의미를 설명하시는 중 입니다.^^ 다들

유난히도 조용하고 말이 없던.. 7기의 진지한 오리엔테이션 현장입니다!ㅎㅎ차분하고 낯가림 심한 성격의 소유자들이 함께 여럿 모여.. 소근소근 모드의 오리엔테이션 이었지만~서로를 이해하기 위해 모인 이 자리!!각기 다른 직군의 여러 전문가들이 모여서 뜻 깊은 자리를 함께 했습니다.편집디자이너 부터 웹디자이너, 웹기획자 광고

이번 6기 핫식스를 소개합니다!!지난 5기 기수분들의 열정을 이어 받아!!이번 6기 기수 여러분들도 끼가 대단하신 분들이 뭉쳤습니다. 핫식스와 같이 열정적인 사람들이 되고자 하는 마음에서 지은 이름이라고 하네요 : ) 첫 순서는 그룹장님들의 깨알같은 회사 소개!타 부서에서는 어떤일들을 하고 앞으로 어떤 비전을

다른 기수에 비해 같은 또래 동기들이 많아 평균연령이 낮았기 때문인지, 그 어느 때보다 화기애애한 분위기 속에서 진행된 5기 오리엔테이션!! 경영그룹의 김덕준 이사님께서 오리엔테이션의 의미에 대해 자세히 강연 해 주시고 계십니다 : ) 경청하는 여사우 여러분들^^눈이 똘망똘망 하네요 +ㅁ+ 특히나 재기 발랄했

어느덧 벌써 펜타브리드의 개편된 오리엔테이션 기수가 4기까지 오게 되었어요 : )분기별로 한번씩 진행되고 있는 이 기수 제도는약 3개월간의 신규입사자들이 모여서 참여하게 된답니다 해맑은 웃음이 인상적인 영상사업본부의 이창범 선임님,강사 경력의 말빨을 보여주시는 통합서비스사업본부의 송인석 사원님,한 분 한

평소에는 각자 다양한 직능에서 일하시기 때문에 서로 타 부서와 교류할 시간이 별로 없는데요,오리엔테이션을 통해 타 부서와 친목을 도모하는 부분에 대해서협업할때도 많은 도움이 된다는 등의긍정적인 의견이 많았습니다 : ) 첫시간은 경영그룹의 이사님이신 김덕준 이사님의 말씀으로 시작하였어요~!김덕준 이사님께서 신규입사자

펜타브리드의 2기 여러분들은 과연 어떤분들 일까요? 두근두근 +ㅁ+단란하게 진행된 2기 오리엔테이션은 다소 조용한(?) 분위기 가운데서 진행되었습니다 : ) 가볍게 샌드위치를 함께 먹으며 즐거운 마음으로 시작한 오리엔테이션!이사님들께서 현재 각 사업본부에서 진행되고 있는 프로젝트에 대해자세히 설명해 주고 계십니다^^(우

펜타브리드의 제 1기 오리엔테이션이 시작되었습니다. : )단란한 분위기 속에서 진행이 되었구요.인턴사원에서 10년차 배테랑 경력사원까지 한 데 모여서본인을 소개하고 마인드를 공유하는 자리였습니다. 가장 첫번 째 순서는각 그룹의 그룹장님들고 함께하는 시간이었습니다^^사업부 별로 어떤 프로젝트를 하고 있는지

브랜드의 출발선에서 기준을 설계하다펜타브리드는 2025년 한 해 동안 럭셔리 뷰티 & 패션 플랫폼 R.LUX의 SNS 디지털 마케팅 운영 파트너로 함께했습니다.R.LUX는 2024년 10월에 론칭된 신규 플랫폼 브랜드로, 출범 초기부터 명확한 브랜드 정체성과 일관된 커뮤니케이션 전략 수립이 중요한 과제였습니다. 특

펜타브리드가 현대자동차의 캐스퍼 일렉트릭 AI그리기대회 파트너로 함께 하고 있습니다. 이번에 펜타브리드에서 기획한 ‘캐스퍼 일렉트릭 AI그리기대회’에서는 요즘 화두인 생성형 AI를 통해 텍스트 입력만으로 누구나 나만의 캐스퍼 일렉트릭을 그려볼 수 있고 그리기 실력이 없더라도 참여가 가능합니다. #이미지 Create 영

펜타브리드가 경기도농수산진흥원의 경기도농수산물 할인쿠폰 지원 사업 파트너로 함께하였습니다. 이번 프로젝트는 정책의 홍보 및 경기도농수산물 소비를 촉진하는 TVC 제작을 중심으로 진행하였습니다. 물가 안정을 위한 경기도의 할인 혜택 (농수산물 할인 쿠폰 / 최대20 할인)실생활에 와닿는 혜택으로 느껴지도록, 밥상 물가

펜타브리드가 유니세프의 유산기부 캠페인의 파트너로 22년에이어 23년에도 함께하였습니다. 22년에는유산기부에 대한 올바른 정보 전달과 인지도 제고를 위한 캠페인을 전개했다면, 이번 23년도에는 유산기부가 타 기부와 다른 부분을 소구하고 궁극적으로 진성유저를 모으기 위한 캠페인으로 진행되었습니다. 1.유산기부 브랜드필름

유니세프 기념기부 캠페인 ‘같이하는 기념기부’ 이벤트를 소개합니다. 누구나 살면서 맞는 특별한 날(생일,돌,승진,회갑,입사 등), 기존에행하던 기념방식에서 벗어나뜻깊은 날 더 뜻깊게 기념하는 마음을담아 기부를 해보는 건 어떨까요?친구 그리고 지인들과 기념일에 자신의기념을 축하해주고 선물 대신 기부를 할 수 있는 이벤트를

2023년펜타브리드가 CJ온스타일의 SNS채널 운영을 진행하는 파트너로함께 하게 되었습니다.이번 프로젝트의 핵심은CJ온스타일의 색깔을 SNS상에서 보여주는 것이 중요한 숙제이며, 이를 위해 콘텐츠 통일화와 디자인 폴리쉬 작업 및 이벤트 운영 등을 진행하였습니다. 초기 CJ온스타일만의 색깔을 녹여내면서, 쇼핑몰의 특성인

펜타브리드가 GC 녹십자 그룹의 GC녹십자그룹 채용사이트 리뉴얼 프로젝트의 파트너로 함께하였습니다. 이번 프로젝트는 가족사별 29개의 분산된 채용사이트를 통합하며Game Changer라는 컨셉을 중심으로 채용 시스템 및 가족사별 복지제도의 일원화를 진행하였습니다.1. 29개의 채용 사이트 통합/일원화된 채용시스템 구축 2

펜타브리드가 에코비트의 통합 홈페이지 구축 파트너로 함께하였습니다. 기존 TSK와 ESG 그룹각 별도의 사이트를 합병 후 1개의 사이트로 통합하는 프로젝트입니다. 이번 프로젝트는TSK와 ESG그룹 합병으로 탄생한 국내 최대 종합 환경 기업 에코비트 탄생인 만큼 새로태어난 기업 브랜딩에 중점을 두고 진행하였습니다. 1.

2020년부터2022년까지, 올해로 3년간세이브더칠드런과 전 세계 아동을 위해 함께 달리게 되었습니다. 2022 세이브더칠드런 런택트 국제어린이마라톤은어린이날 100주년을 맞아 ‘아동 생존권’이라는 메시지를 전달하기 위해 진행되었는데요. 11,000명의 참가자분들이 아동의 생존권 보장을 위한 발걸음에 동참해 주셨습니다.

세계 최대 글로벌 에너지 기업 Exxon Mobil의 자회사 ‘모빌코리아’의 공식 인스타그램 채널을 오픈했습니다. 이와 함께 브랜드 앰버서더 캐릭터 를 개발. 콘텐츠를 시작으로 소비자와의 소통을 시작하였습니다. 1. SNS Operation채널 운영에 가장 중점을 둔 부분은 브랜드 앰버서더 을 활용한 콘텐츠입

펜타브리드가 스마일게이트 채용관 통합 리뉴얼 구축을 진행했습니다.관리자, 운영자, 지원자 등의 사용자 행태와 패턴을 파악하여 Work Flow에 적합한 UI를 제공하며 주요 기능 및 화면에 대한 사용성 문제점을 분석하여 쉽고 편리한 시스템 제공하는것을 목표로 진행했습니다. 1.구축범위(지원자 사이트PC, Mobile구축)

펜타브리드가 현대백화점그룹과 다국어(국문/영문/중문) 사이트 리뉴얼을 함께하였습니다.올해로 창립 50주년을 맞이한 현대백화점그룹은 최근 ESG 경영 강화와 공격적인 인수합병으로 사업 분야를 넓히는 등 많은 변화가 있었습니다. 이에 대내외적으로 과거와 미래를 아우르는 글로벌 웹 사이트로의 개편이 진행되었습니다. 1. 정돈

얼마 전 뉴욕 증시에 상장한 ‘로블록스’ 가 거래된 첫날 주가가 무려 50가 넘게 오르면서 각종 언론에서 언급되고 있습니다. 로블록스는 매출이 전년보다 80 넘게 증가하면서 1조 원을 돌파했고, 올해 매출은 2조 2천억 원이 넘을 것이라는 예상합니다. 로블록스의 관심과 더불어 ‘메타버스’ 플랫폼이 다시금 주목받게 되었습

#신제품 출시에 맞춰 3Step으로 캠페인 진행제품 출시 전에는 짧고 기억하기 쉬운 범퍼 광고를 통해 많은 고객들에게 CNP의 신제품 ‘프로폴리스 크림’을 알렸습니다. 제품이 출시된 직후, 캠페인 초기에는 뷰티 크리에이터 ‘라뮤끄’와 콜라보하여 프로폴리스 크림을 사용하는 영상을 공개하며 인지도를 높였습니다. 캠페인 후기에

락앤락이 펜타브리드와 함께 일회용품 없는 커피생활을 위한 ‘투고텀블러’ 캠페인을 진행했습니다. 오프라인으로 세 번의 퍼네이션 카페를 오픈함과 동시에 온라인으로도 다양한 Native AD와 인플루언서 마케팅, SNS활동 등을 활발히 진행하며 캠페인을 성공적으로 이끌었습니다. #1. LocknLock #락앤락투고텀블러 B

LS그룹이 펜타브리드와 함께 홈페이지를 전면 개편했습니다. 새로 구축한 LS그룹 홈페이지는 방문자에게 효과적으로 LS그룹의 이념과 철학을 전하기 위해 다양한 콘텐츠를 더했습니다. LS그룹의 철학을 전달하기 위해 홈페이지 전반에 LS그룹을 표현하는 네이비 컬러를 반영했습니다. 홈페이지의 첫 화면에서부터 LS그룹의 가치를

안녕하세요! 자기 소개 부탁드려요안녕하세요 DMG 김현주 리더입니다! 현대엘리베이터 구축 프로젝트를 마치고 지금은 현대백화점의 다양한 채널을 운영하고 있어요. 펜타브리드에서 많은 리더님께 제대로 배우며 웹기획자로 성장하는 중입니다! 펜타브리드 카페 살롱드파이브에서 오랫동안 바리스타로 근무하다펜타브리드 웹기획자로 입사한 독

안녕하세요, 자기소개 부탁드려요안녕하세요! 펜타브리드에 기획자로 입사해 재밌게 일하고 잇는 남기상 리더입니다. 지금은 LG생활건강의 ‘숨 37도’와 ‘빌리프’의 SNS를 담당하고 있어요 모두 화장품 브랜드인데,평상시 화장품을 잘 접할 기회가 없는 남성 리더로 어려운 점이 있을 것 같아요처음에는 화장품 용어는 무슨, 바

그랜드 인터컨티넨탈 서울 파르나스 호텔과 인터컨티넨탈 서울 코엑스 호텔 사이트가 오픈했다. 양 호텔은 서울의 비즈니스와 문화의 중심지인 한국종합무역센터, 코엑스 컨벤션 센터, 한국도심공항과 근접해 있어 국제적인 비즈니스 여행객을 위한 최적의 조건을 갖추고 있다. 사이트는 서로 다른 양 호텔의 컨셉을 디자인 톤앤매너로

근속 10주년! ‘그랑블루10’ 달성을 축하하자 이보람 리더는 “좋아하는 일을 하다 보니 어느새 10년이 되었을 뿐”이라며 담담히 고개를 흔든다. 지난 시간을 회고할 때든, 근속기념 10일 휴가를 설명할 때든 그녀는 자신을 과장하거나 포장하는 법이 없다. 찬찬히, 단단한 발걸음으로 나아가는 웹퍼블리셔 이보람 리더를 만

영화 ‘모아나’를 보았는가? 모아나는 족장의 딸로 태어나 ‘풍요롭고 안정적인 삶’을 누릴 수 있었음에도, 아버지의 반대를 무릅쓰고 생사의 바다를 건너 항해를 시작한다. 죽어가는 자연의 심장을 돌려주어야 한다는 가슴의 소리를 무시할 수 없었기에. 그녀는 사람들이 무시하거나 두려워하거나 이질적이라 느끼는 대상조차 꿈을 이루는

펜타브리드엔 시대를 관통하는 키워드인 ‘4차 산업혁명’에 최적화된 조직이 있다. 전체 5개 그룹 중 2년 밖에 안된 신생 그룹이지만 무섭게 성장 중인 SMG(스마트 마케팅 그룹). 스마트 환경에 최적화된 솔루션 제공 미션에 따라 스마트 인터랙티브 캠페인을 성공적으로 운영해 왔다. 또한 인공지능, 로봇기술이 주도하게 될

대한민국은나날이 변화되고 있다. 새 대통령이 일으키고 있는 탈권위와 소통의 리더십 바람이온라인상 연일 화제다. 격의 없이 원내대표들과 소통하는 리더의 자세, 개혁과 안정의 균형을 갖춘 파격 인사, SNS상에서 드러나는 따뜻하고 소탈한 친구 같은 모습을 보며, 국민들은 새 대통령과 변화할 대한민국을 꿈꾼다. 위에서의 군림이

Q1. 최근 ‘진실을 인양하는 고래’ 미디어아트 작업으로 큰 이슈가되었던 쿼트와 이군섭 대표 본인을 소개해 달라.쿼트(QUOTE)는 인공지능, AR(증강현실), VR(가상현실)과 인터랙티브 미디어 콘텐츠 기술을 근간으로 다양한 미디어아트 작업을 한다. 새롭고 혁신적인 미디어를 찾는 기업과의 의미 있는 프로젝트를창출하면서,

월간 디아이 5월호 COMPANY ZOOM에펜타브리드 리더 문화 관련 기사가 실렸습니다. 행복한 리더들을 키우는 ‘임팩티브컴퍼니’, 펜타브리드펜타브리드에서는 모두가 ‘리더’로 불린다. 리더들 저마다 삶과 일을 대하는 태도는 다르다. 그렇게 다른 개개인 각자의 삶에 대한 태도가 모여 집단의 문화로 연결된다. 행복한 리

파워풀한 기업문화를 만드는 열린 커뮤니케이션 소통은 ‘막힘이 없이 서로 통한다’는 뜻이다. 융합은 ‘다른 종류의 것이 녹아 서로 구별이 없게 하나로 합침’의 뜻이다. 소통과 융합은 서로 다른 것이 만나 새로운 것을 창조할 수 있는 근원적 힘이 된다. 다양한 아이디어가 빠르게 연결되고 융합되어야만 성공적인 비즈니스가

우리는 누구나 자신만의 삶을 창조하는 예술가다. 사람의 얼굴표정과 언어, 삶의 모습엔 자신이 매 순간 집중해 온 것들의 총체가 드러난다. 몸과 마음이 일치되어 살아가는 것만큼 자연스런 삶은 없다. 자연스러운 몸은 세상이 가져다 주는 여러 자극들을 두려움 없이 마음껏 느낀다. 들려오는 모든 소리에 귀를 기울이며 다양

펜타브리드는 지난 해 국내 바다낚시업계 최초 스마트예약시스템에 투자한 바 있다. 드디어 4월 1일 뚜르드블루 리뉴얼 프로젝트를 오픈 했다.뚜르드블루는 낚시 전용 예약앱에서 한 차원 높은 해양레져여행서비스 플랫폼으로의 사업확장을 목표로 진행되고 있다. 현재 버전은 기존 선상낚시 예약뿐만 아니라 항구를 중심으로 하는 지역 페

똘끼 충만 펜타 리더들벚꽃 가득한 여의도로 봄소풍 다녀왔어요! 지난 4월 7일 불금, 펜타브리드와 펜타크로스 리더들은 여의도 공원으로 봄소풍을 다녀왔다.펜타 봄소풍은 새봄을 맞아 바쁜 일상과 한정된 공간에서 잠시 벗어나 활력을 되찾자는 의도에서 마련된 펜타만의 행사다. 올해는 봄꽃 축제가 한창인 여의도 공원 일대를 찾았다

과연 꿈의 복지와 파격적 사내 문화만으로 직원들의 행복 지수가 올라갈까?직원 개개인의 창조성과 리더십 존중이야말로 파워풀한 기업경영의 근본 요건일과 삶에 대한 태도는 다르지 않다. ’핵심 인재 채용’과 ‘열린 소통’에 집중신건우 기자 gw@websmedia.co.kr최근 뉴스를 보면 많은 기업들이 직원들의 행복을 위해 꿈

신규 리더를 위한 OJT 프로그램 ‘뚜르드파이브’ 통해 동기 부여 및 리더십 관리 <대표리더와 신규리더들의 불금더블런치 @호텔카푸치노 17F ’핫이슈’> 임팩티브컴퍼니 펜타브리드는 직원들의 행복 관리에 앞장서는 회사다.

과연 꿈의 복지와 파격적 사내 문화만으로 직원들의 업무능률이 올라갈까? 직원 개개인의 창조성과 리더십 존중이야말로 파워풀한 기업경영의 근본 요건 일과 삶에 대한 태도는 다르지 않다. ’핵심 인재 채용’과 ‘열린 소통’에 집중 최근 뉴스를 보면 많은 기업들이 직원들의 행복을 위해 꿈의 복지와 문화를 적용하고

Q1. 사회적, 친환경 디자인으로 사회에 선한 영향력을 전하고 있는 슬로워크를 소개해 주세요. 슬로워크는 환경과의 균형에 초점을 맞춘 크리에이티브 솔루션 기업입니다. 편집디자인 에이전시에서 시작해 브랜딩, 커뮤니케이션 전략, IT 솔루션까지 영역을 넓혀 왔는데요. 2015년에는 자체 프로덕트인 이메일마케팅 툴 ‘스티비(s

안녕하세요.XMG-IX 팀으로 1월9일 자로 입사하게 된 안지열이라고 합니다.제 나이는 본의 아니게 펜타브리드 평균 연령을 높여버린?? 82년생 36살입니다.... 코 찔찔 흘릴 때 고향인 대구에서 서울로 올라와 생활한지 8년차가 되는 경상도남자입니다. (아직도 서울 언어는 사용하지 못하니 양해 부탁드립니다)전 야구,농구

안녕하세요!2017년 2월 20일, 오늘 SMG MC 소속으로 입사한 우나리 입니다.사진과 평소 모습은 달라서 잘 모르실 수도 있으나 잘 부탁드립니다....몸치 음치 박치이지만 음주가무를 즐겨합니다.폴댄스를 조금 잘 합니다.몸에 문신이 좀 있습니다.화장이 가끔 짙고 화려한 옷도 잘 입습니다.목소리도 걸걸합니다.무서워 보이

진화론자 찰스 다윈은 ‘종(種)이 살아남는 것이 아니라 변화에 가장 잘 적응하는 종이 살아남는다고 말한 바 있다. 펜타브리더들의 관점은 좀 더 주체적인 듯 하다. ‘변화에 적응하는 종이 살아남는 것이 아니다. 진화하기로 작정한 리더들이 스스로 만드는 것이 바로 변화다’라고 외치는 걸 보면. 사실 우리가 자신을 한계 짓는

임팩티브컴퍼니, 펜타브리드 창립 15주년 맞아- 형식과 거품 모두 빼고 내외부 고객과의 친밀한 ‘소통’과 ‘연결’에 집중 - 15번째 창립기념파티는 사내인기문화 <더블런치> 전사 차원에서 진행- 펜타브리드 아는사람 다 모여랏! 페이스북 통해 <추억공유이벤트> 열어 일과 삶이 균형잡힌 활기찬 근무환경

Q1. 전 세계 30개 국가의 전문번역가와 함께하는 랭스마켓을 서비스 중인 트위드팜을 창업하신 계기가 궁금합니다.더 늦기 전에 ‘캠페인이나 프로젝트’가 아닌 ‘내 사업’이라는 것에 도전해 보고 싶었어요. 늘 새로운 것에 도전하는 펜타에서 창업가로서 인큐베이팅 된 것 같아요.^^ 한편으론 ‘온유’ 아빠로써 딸이 살아가는 세

종합 광고 마케팅 대행사 펜타브리드, 경쟁보다 소통형 인재 선호 [fn·잡코리아 공동기획 청년희망 슈퍼기업(10)] 직원 평균연령 31.5세.. 즐거운 직장문화 강조 펜타브리브 사내 모습 펜타브리드는 온라인.오프라인을 넘나드는 종합 광고 마케팅 대행사다. 웹사이트 플랫폼 구축개발과 오프라인 행사 통합 마케팅 등을 수

3년이라는 긴 연습생 시절을 마치고 세상에 모습을 드러낸 삐뿔즈. 펜타브리드의 남다른 크리에이티브로 탄생시킨 삐딱하고 뿔난 다섯 녀석의 이야기는 다양하고 흥미진진한 콘텐츠로 만들어져 매주 월, 수, 금 우리 곁으로 찾아옵니다. 매주 월요일 2시 22분 22초, 삐뿔즈 무빙툰광고회사를 배경으로 다양한 캐릭터의 일과 사랑,

펜타브리드 XMG CX 본부는 현대자동차 미래R&D 인재육성 프로그램의 브로슈어를 제작했습니다. 미래R&D 인재육성 프로그램은 현대자동차그룹의 청년 인재발굴 사업으로, 2015년에 이어 CX 본부가 2년 연속 참여하고 있는 프로젝트입니다. 본 프로젝트의 핵심은 ‘현장중심’입니다. 대학 현장에서 학생들의 즉각

매년 12월 30일에 열리는 펜타브리드의 화려한 송년회올해는 지구를 살린 펜타히어로즈의 네버엔딩빠뤼 컨셉으로 개최되었습니다. 왜 ‘HERO’ 인가요?지구를 구하는 영화 속 주인공처럼, 올 한해 남다른 크리에이티브로 세상에 강렬한 영향력을 전하기 위해 노력해 온 리더님들이 영웅이나 다름없으니까요. 두근두근 오늘 난 어떤

<2015 펜타엔딩빠뤼>가 다가온다 삐까뻔쩍 광나게 놀아보세~~ 닐리리야 닐리리야 니나노 얼씨구 좋다 지화자 좋구나...노는게 니나노X펜타엔딩빠뤼 노세노세 젊어서 놀아 아니노지는 못하리라 차차차 12월 30일 펜타가 간다 전해라 리더들의_우아한송년회_이정도는되야지알만한_연예인_명사_희귀종족_전격출연몸만와_알아서

펜타브리드 BX본부에서는 올해 5월부터 교육부, 한국과학창의재단과 함께 <자유학기제>라는 교육정책 브랜드의 통합캠페인을 진행하고 있습니다. 내년 전면시행을 앞두고 있는 <자유학기제>는 중학교 1학년 또는 2학년 중 한 학기 동안 시험 부담 없이 학생들 스스로 진로탐색의 다양한 체험 기회를 접할 수 있

펜타브리드의 통일된 직급호칭 “리더”펜타브리드는 만 14주년을 맞이하며 100년을 이끌 기업의 DNA를 ‘세상을 움직이는 영향력’으로 정의하고, ‘PENTABREED I.M.P.A.C.T’로 명명했다. 이에 따라 크리에이티브를 통해 강렬한 감동과 영향력 선물하는 ‘IMPACTIVE COMPANY’라는 기업의 비전을 제시하

우리는 리더입니다. 우리는 자신의 삶을 주도하는 스스로의 리더입니다. 우리는 서로에게 영향을 주는 누군가의 리더입니다. 우리는 재능으로 가치를 만드는 세상의 리더입니다. 우리는 이제 모두의 리더입니다. 펜타브리드는 크리에이티브를 통해 세상에 강렬한 감동과 영향력을 전하는 ‘임팩티브컴퍼니’의 비전에 따라 전 직

우리는 500여 종의 비타민이 치열하게 싸우는 비타민 시장에서, 소비자와 베로카 간의 강력한 연결고리가 필요하다고 판단했습니다. 성공을 추구하는 직장인을 새로운 고객으로 설정해, 베로카를 성공적인 하루하루를 만들어주는 두뇌활력 비타민제로 포지셔닝하기로 했습니다.소비자와 브랜드 간의 연결은 브랜드가 일방적인 메시지를 지속적

크리에이티브그룹 ㈜펜타브리드에서예리한 AE를 모십니다. 소비자들에게 Brand eXperience를 가능케 하는오프라인 영역의 BTL 광고, 캠페인, 프로모션, 이벤트 분야의 예리한AE를 몇 분만 모십니다. 모집부문 및 자격요건AE | 경력 O명 IMC 전략 및 오프라인 캠페인, 미디어 기획 분야에서 내가 무엇을,

발렌타인 데이, 화이트 데이 등 선물이 오고 가는 수많은 ‘데이’들이 기다리고 있다. 그래서 이번 샤우트에서는 내가 받았던 최고의 선물에 대해 설문 조사를 해보았다. 1년 동안 손편지를 써서 나를 감동시킨 이야기부터 지금의 사수를 만난 것이 인생의 가장 큰 선물이라는 아부성 멘트까지 재미있는 이야기들이 많이 나왔다. 그중

- 세상에 즐거운 변화를 선물하는 펜타브리드, 고용노동부 ‘일가양家’ 우수사례기업 선정 - 얼리버드, 유연근무시간제, 더블런치, 헬스키핑 등 365일 유쾌한 사내 문화 몸소 실천 생산적이면서도 유쾌한 방식의 직원복지제도로 작지만 의미있는 변화를 일으키고 있는 회사가 있다. 다채로운 온오프 광고 마케팅 활동을 넘어